Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
Yayınlar
- MakaleAçık Erişim2023İş sağlığı ve güvenliği risk faktörlerinin analitik hiyerarşi prosesi (ahp) yöntemi ile değerlendirilmesi: sağlık bilimleri fakültesi’nde bir uygulama
İri, Necla İrem Ölmezoğlu; Bolayır, Banu
Dünyada sanayileşme ve teknolojinin gelişmesiyle iş ortamlarında yaşanan kazalarının ve meslek hastalıklarının arttığı görülmektedir. Kaza riskinin yüksek olduğu çeşitli laboratuvarları bünyesinde bulunduran üniversitelerin Sağlık Bilimleri Fakülteleri de iş sağlığı ve güvenliği (İSG) açısından üzerinde durulması gereken önemli iş ortamlarıdır. Bu bağlamda çalışmanın amacı, yoğun öğrenci kapasitesi ile eğitim ve öğretim faaliyetlerinin gerçekleştirildiği aynı zamanda çok tehlikeli sınıf olarak kabul edilen kimya, beslenme, hemşirelik gibi laboratuvarları bünyesinde bulunduran Sağlık Bilimleri Fakültesi’ndeki İSG risk faktörlerini tespit ederek önem sırasını belirlemektir. Çalışmanın amacı doğrultusunda İSG alanında uzman 7 akademisyenden anket tekniği ile veriler elde edilmiştir. Bu veriler, Analitik Hiyerarşi Prosesi (AHP) yönteminin adımları takip edilerek analiz edilmiştir. Analizdeki hesaplamalarda Microsoft Excel programından yararlanılmıştır. Sağlık Bilimleri Fakültesi’nde İSG açısından en fazla risk laboratuvarlarda bulunmaktadır. Bunu sırasıyla; kazan dairesi, kantin, ortak kullanım alanları, arşiv/depo ve sığınaklar, ofis ve sınıflar takip etmektedir. Laboratuvarlarda kimyasal güvenlik sorunları, kazan dairesinde elektrik kablolarının açıkta durması, kantinde yangın, deprem ve elektrik kaçağı gibi acil durum tedbirlerinin alınmaması en önemli risk faktörü olarak tespit edilirken ortak kullanım alanlarında elektrik panosunun kapaklarının kapalı tutulmaması ve yalıtkan paspasların bulunmaması, sığınağın depo olarak kullanılması, ofis içerisinde dış ortam kaynaklı gürültünün rahatsız edici düzeyde olması, sınıflarda da termal konfor şartlarının sağlanamaması tespit edilen diğer önemli risk faktörleridir.
- MakaleAçık Erişim2022İş Sağlığı ve Güvenliğinde Kimyasal Risk Faktörleri: Çalışanların Karbonmonoksit (CO) Maruziyeti
İri, Necla İrem Ölmezoğlu; Kaya, Elif Çelenk; Ketenci, Huseyin Cetin; Ersoy, Sibel; Karadeniz, Hülya
Çalışma ortamlarında çalışanların sağlık ve güvenliğini olumsuz etkileyen tehlike kaynaklarının başında kimyasal tehlikeler gelmektedir. Basit boğucu, irritan ve kimyasal boğucu olarak sınıflandırılan gaz formundaki kimyasallar ise çalışma ortamları için ciddi riskler taşımaktadır. Bu çalışmada egzoz gazlarına maruz kalan Gümüşhane ilindeki benzin dağıtıcıları, taksi-otobüs şoförleri ve otomotiv sanayi çalışanlarının karboksihemoglobin (COHb) seviyelerinin belirlenmesi, sağlıklı ve güvenli ortamda çalışmaları için iş sağlığı ve güvenliği (İSG) tedbirlerinin önerilmesi amaçlanmıştır. Çalışmada meslekleri gereği CO’e maruz kalan çalışanlardan ve CO’e maruz kalmayan kontrol grubundan kan örnekleri alınmış ve COHb saturasyon yüzdeleri CO-Oximetri cihazı ile tayin edilmiştir. COHb seviyelerinin sigara içme alışkanlıkları, mesleki deneyimleri, İSG eğitimi alıp almama durumları arasındaki ilişkilerin belirlenmesi için 11 soruluk yarı yapılandırılmış anket uygulanmış, sonuçlar SPSS programı ile değerlendirilmiştir. Çalışmanın sonucunda egzoz gazına maruz kalanların COHb seviyeleri ile kontrol grubu arasında anlamlı farklılıklar ortaya konulmuştur. %COHb düzeyleri ile çalışanların mesleki deneyimleri, İSG eğitimi alıp almama durumları gibi değişkenler incelendiğinde bu değişkenlerin sonucu etkilemediği görülmektedir.
- MakaleYalnız künye2021Bireylerin Koronavirüs Anksiyete Düzeylerinin Psikolojik Sağlamlıklarına Etkisi
İri, Necla İrem Ölmezoğlu; Korkmaz, Fatma
Bu çalışmanın amacı; COVID-19 salgını sürecinde\rTürkiye’de yaşayan bireylerin sosyo demografik\rözellikleri ile koronavirüs anksiyete düzeyleri ve\rpsikolojik sağlamlıkları arasındaki ilişkinin\rincelenmesidir. Kesitsel ve tanımlayıcı tipte olan\rçalışmanın evrenini, araştırmaya katılmayı kabul eden\r15 yaş üstü bireyler oluşturmaktadır. Araştırma\rkapsamında 425 bireye ulaşılmıştır. Araştırmanın\rverileri çevrimiçi anket yöntemi (Google Forms\raracılığıyla) ile toplanmıştır. Veri toplama aracı\rolarak; araştırmacıların hazırladığı “Kişisel Bilgi\rFormu” ile Lee (2020)’nin geliştirdiği ve Biçer ve\rdiğerlerinin (2020) Türkçe ’ye çevirdiği “Koronavirüs\rAnksiyete Ölçeği (KAÖ)” ve Smith ve diğerlerinin\r(2008) geliştirdiği ve Doğan (2015)’nın Türkçe ’ye\rçevirdiği “Kısa Psikolojik Sağlamlık Ölçeği (KPSÖ)”\rkullanılmıştır. Verileri analiz etmek için ise SPSS 22\rve AMOS 24 istatistik paket programlarından\ryararlanılmıştır. Araştırma sonuçlarına göre,\röğrenciler, ev hanımları, kamu sektörü çalışanları,\rözel sektör çalışanları, serbest çalışanlar, emekliler ve\rişsizlerden oluşan gruplar içerisinde emeklilerin ve ev\rhanımlarının koronavirüs anksiyete düzeyleri anlamlı\rderecede daha yüksek bulunmuştur. Ayrıca kadınların\rerkeklere göre koronavirüs anksiyete düzeylerinin\rdaha yüksek olduğu görülmüş ve kadınların psikolojik\rsağlamlık düzeylerinin daha düşük olduğu tespit\redilmiştir. Öte yandan; katılımcıların eğitim durumu\rve aylık gelirinin koronavirüs anksiyete ve psikolojik\rsağlamlık düzeylerini etkilemediği bulunmuştur. Son\rolarak, bu çalışma koronavirüs anksiyetesinin\rpsikolojik sağlamlık üzerinde istatistiksel açıdan\ranlamlı ve negatif yönde orta düzeyde etkisi olduğunu\rve psikolojik sağlamlıkta meydana gelebilecek bir\razalmanın %20’sinin koronavirüs anksiyetesi ile\raçıklanabileceğini ortaya koymaktadır.\rAnahtar Kelimeler: Koronavirüs, Anksiyete,\rPsikolojik sağlamlık.
- MakaleAçık Erişim2021The Mediating Role of Presenteeism in The Effect of Employee Coronavirus Anxiety Levels on Productivity at Work
İri, Necla İrem Ölmezoğlu; Korkmaz, Fatma
The purpose of this study is to analyze the mediating role of presenteeism in the impact of coronavirus\ranxiety levels of workers in the labor market during the COVID-19 outbreak on their productivity at\rwork. The target population of the study, which is a cross-sectional and descriptive type, consists of\remployees over the age of 18 who agree to participate in the study and are active in different sectors. The\rsample of the research consists of 463 employees. The data of the research were collected by the online\rsurvey method (via Google Form). The following were used as data collection tools: "Personal Information Form" developed by researchers and "Coronavirus Anxiety Scale (CAS)"developed by Lee\r(2020) and adapted into Turkish by Bicer et al. (2020), "Endicott Work Productivity Scale" developed\rby Endicott and Nee (1997) and adapted to Turkish by Uguz et al. (2004) "Standford Presenteeism\r(non- existence at work) Scale" developed by Koopman et al. (2002) and adapted to Turkish by Anık\rBaysal (2012). The findings obtained reveal that there are negatively significant relationships between\rcoronavirus anxiety and productivity at work. It has been determined that presenteeism (non- existence\rat work) has a statistically significant partial mediating role in the negative effect of coronavirus anxiety\ron productivity at work in the analysis of the structural equality model for the mediating effect. Finally,\rthe results of the research were discussed in the light of the literature. Suggestions have been made to\rresearchers working on the impact of the coronavirus epidemic on working life and to practice.
- MakaleYalnız künye2020Ahşap ve Mobilya İmalatı Yapan Bir İşyerinde Risklerin Belirlenmesi ve Örnek Risk Analiz Çalışması
İri, Necla İrem Ölmezoğlu; Kaya, Çelenk Elif; Pedis, Kubilay
Ülkemizdeki iş kollarında önemli bir yere sahipolan mobilya imalat sektöründe kullanılan makinelersanayi devrimi ile oldukça gelişmiştir. Çok çeşitli ürünyelpazesine sahip olan mobilya sektörü iş güvenliğiaçısından tehlikeli sınıfta yer almaktadır. Alandakullanılan makine ve ekipmanlar, çalışanların maruzkaldığı gürültü, toz ve kimyasallar iş sağlığı vegüvenliğinin bu sektörde ne kadar önemli olduğununbir göstergesidir. Mobilya sektörü, iş kazalarının en çokyaşandığı işyerlerinin sıralamasında maden, inşaat,nakliyat, metal sektörlerinden sonra 5.sıradagelmektedir. Bu açıdan çalışmada ahşap ve mobilyaimalatı yapan bir işyerinde mevcut riskler belirlenmişve L tipi Matris kullanılarak risk analiz çalışmasıgerçekleştirilmiştir. Yapılan risk analiz çalışmasında26’sı “Yüksek Risk”, 20’si “Orta Risk”, 3‟ü “DüşükRisk” olarak toplam 49 risk tespit edilmiştir. Son olaraktespit edilen risklerin ortadan kaldırılması veya en azaindirilmesi için önerilerde bulunulmuştur.
- MakaleYalnız künye2018İş Güvenliği Uzmanlarının Yaşadığı Sorunlar
İri, Necla İrem Ölmezoğlu; Kaya, Elif Çelenk; Takaoğlu, Zeynep Başkan
İş sağlığı ve güvenliği çalışmaları öncesi var olmasına rağmen son zamanlarda üzerinde daha çok konuşulan bir konu halini almıştır. Kuşkusuz bu durumun temelinde sayıları her geçen gün artan iş kazaları ve meslek hastalıkları gelmektedir. İş kazası ve meslek hastalıklarını önlemede üstlendiği rol düşünüldüğünde iş güvenliği uzmanları konunun başlıca muhatabı olarak karşımıza çıkmaktadır. 2012 yılında yürürlüğe giren İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile birlikte işyerlerinde çalışan sayısı ve tehlike sınıfı dikkate alınarak iş güvenliği uzmanından hizmet alınması yükümlülüğü getirilmiştir. Ayrıca uzmanların bu faaliyetleri yerine getirmede yetki, sorumluluk ve yükümlülükleri 28512, 28545 ve 28792 sayılı yönetmeliklerde belirtilmektedir. Ancak, farklı sektörlerde görev yapan bu uzmanlar bazı sorunlarla karşılaşmaktadır. Bu sorunların tespit edilmesi, detaylı olarak ele alınarak çözüm önerilerinin sunulması bu çalışmanın ana amacını temsil etmektedir. Bu konuyu ele alan çalışmalar bulunsa da çalışmamız farklı bir yöntem ile ele alınması bakımından diğerlerinden ayrılmaktadır. Çalışmamız kapsamında öncelikle iş güvenliği uzmanlığı mesleği ve bu mesleğin yetki ve sorumlulukları hakkında genel bilgilere yer verilecek olup ardından yapılan saha çalışmalarının bulguları tartışılarak çözüm önerilerinde bulunulacaktır.
- MakaleYalnız künye2018How Much Important is the Risk Assessment? “Employer’s Point of View”
İri, Necla İrem Ölmezoğlu; Kaya, Elif Çelenk; Takaoğlu, Zeynep Başkan
According to the Law on Occupational Health and Safety No. 6331 dated 30/06/2012, one of the important obligations of an employer is to make / have a 'Risk Assessment'. Besides the risk assessment, it is the employer's obligation to provide the occupational health and safety precautions that should be taken according to the risk assessment result, as well as the protective equipment to be used. Given the responsibility in this regard, employers should be familiar with the general information on risk assessment, such as the risk assessment team, periodic renewal period of the risk assessment according to hazard class, deadline, criminal sanctions if the risk assessment does not performed; they should examine the risk assessment prepared by the experts in detail; and they should have knowledge about the precautions that should be taken. If the employers do not place the necessary importance on the risk assessments prepared in order to eliminate or minimize the risks by taking the required precautions, the analysis will be on paper and not reach its real target. In this study, it was aimed to determine whether or not a risk assessments for less dangerous, dangerous and very dangerous workplaces in Gümüşhane was made, risk assessment knowledge of the employers and to what extent they examined the risk analyses prepared for their workplaces.
- MakaleYalnız künye2015Çağrı merkezinde çalışan müşteri temsilcilerinin çalışma ortamlarının ergonomik analizi
İri, Necla İrem Ölmezoğlu; Özaydın, Mehmet Merve; Kaya, Elif Çelenk
"İşbilimi" meaning of ergonomics-related studies are gaining more importance with each passing day. However, the call center industry in the world, in Turkey, 11.5 million more than 30,000 people running. With each passing day, this number is increased even further if you think about the employees ' ergonomic design of the business environment is very important in terms of business efficiency. We're in the same position for a long time employees, the work carried out by the appropriate table, Chair, or in the case of strongly support equipment, back pain, neck or shoulder injury, such as pain in the legs or feet, muscle and skeletal system diseases, circulatory system disorders can also be confronted with serious health problems, In addition, ambient lighting, noise, and some physical risk factors such as thermal comfort of employees on productivity is extremely important. In this context, the aim of this study was to study the suitability of the conditions of ergonomic aspects in mind when in a call center is intended to investigate the problems of employees ' ergonomic. In the study, call center employees made the implementation of the survey results in the SPSS package program by using statistical analysis methods with interpreted and evaluated